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    2019-02-18 星期一
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        2011年8月,應神東公司通勤專業化服務的要求,天安公共交通集團有限公司通過公開競標,成功取得神東公司通勤專業化服務經營權。后經集團會議決定,于當月成立天安通勤公司。任命劉斌同志為天安通勤公司經理,負責籌劃組建天安通勤公司。在經理劉斌的帶領下,公司員工齊心協力,通過五年艱苦不絕的奮斗,現已發展為科室職能齊全,管理系統成型的獨立公司。目前公司擁有職工165人,通勤車輛111臺,通勤線路67條,經營服務范圍遍及晉、陜、蒙三省。同時通過近七年的艱苦奮斗,公司不斷改革、完善,F已成為烏蘭木倫鎮、大柳塔鎮區域內客運行業的領軍企業。
        公司成立以來,為神華神東煤炭集團公司提供的優質服務,成功完成神東煤炭集團集體婚禮、大學生與村官入企、集團抗洪搶險、清明植樹、企業拓展訓練等多項大型接待任務。受到神東煤炭集團公司與各服務公司領導的高度贊譽,以及廣大職工的一致好評。同時,憑借服務神東煤炭集團公司的良好服務信譽和企業形象,出色完成神華物資集團神東服務中心、神華榆神集團、神華包神鐵路公司、神華鄂爾多斯煤制化工公司、天津大地咨詢管理公司黃玉川煤礦、山西煤科院等大型國有企業的專業化通勤服務,并與廣大客戶建立了良好的業務合作關系。
        回顧歷史,天安通勤公司用腳踏實地的行動證實了一個公司從無到有、從弱到強的發展史。2011年公司成立之際,在沒有辦公室場所、沒有固定住宿地址的情況下,劉俊斌經理帶領員工以馬路為會場,路燈作照明,開展著公司運營管理的一次次會議,部署著公司經營計劃的一項項重任。經過歷時一個月的艱苦努力,公司運營管理趨于穩定,公司辦公地址也由原來的廣場、馬路變為真正意義上有正常水電的辦公室。一百多名職工的食宿,也由原來的“游擊戰”變為設施齊全的職工餐廳和職工宿舍。
        繼往開來,公司通過近七年的摸爬滾打,已成長為一個有著過硬管理、過硬經營理念的新型公司。兩年的成長,是天安通勤公司的發展史,也是天安通勤公司人的奮斗史。公司將始終堅持以“通勤安全、服務準點”為經營宗旨,不斷強化內部管理,拓展外部業務。努力提升安全服務意識與管理水平,以最安全、最優質、最專業的通勤服務回報社會、回報客戶。
        2018年,我公司完成神東大合同第三輪五年合同期,為公司延續經營奠定了有力基礎。
    展望未來,天安通勤公司將以堅持不懈的努力,繼續發揚艱苦奮斗的精神,把天安通勤公司這部奮斗史繼續書寫下去。
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